Als Recruiter ben jij hét aanspreekpunt voor kandidaten. Jij beheert het contact met een aantal klanten en vult daar alle openstaande posities in. Jij weet welke hiring manager je tegen over je hebt, waardoor je goed weet wat zij zoeken en wat ze belangrijk vinden in de samenwerking. Het dagelijkse contact met iedereen zorgt ervoor dat goed van aanpakken weet.

Een aantal onderdelen uit jouw takenpakket:

• Je spreekt dagelijks met kandidaten telefonisch, via Teams of face-to-face;
• Je beoordeelt sollicitaties, stelt de juiste vragen en weet snel of iemand bij een functie past;
• Zitten er even geen goede matches tussen? Dan ga je zelf actief op zoek naar talent via LinkedIn of via andere platformen;
• Je werkt samen met onze marketeers aan slimme campagnes om vacatures beter zichtbaar te maken;
• Je schakelt regelmatig met de klant en denkt mee over hoe zij zich beter kunnen profileren als werkgever;
• Je houdt feeling met wat er speelt in de markt – je volgt trends, ziet kansen en denkt vooruit.

Jij omschrijft jezelf als authentiek, commercieel gedreven en makkelijk in de omgang. Je hebt een oprechte interesse in het recruitment vak en bent op zoek naar specialisme en verdieping. Jij wilt niet een van de recruitment bureaus of leveranciers zijn voor een klant maar meer impact maken en oprecht meedenken aan creatieve en relevante recruitment oplossingen om het juiste talent aan te trekken! Daarnaast wil je vooral jezelf ontwikkelen, want in een startup als Bluepeaks zijn er tal van mogelijkheden om te pionieren en te ondernemen. Wat wij verder zoeken:

• Je hebt bij voorkeur al wat ervaring met recruitment;
• Je vindt het leuk om veel contact te hebben met mensen en weet snel een klik te maken;
• Je werkt zelfstandig, maar vindt het ook fijn om samen te sparren;
• Je hebt een commerciële mindset: je denkt in mogelijkheden en kansen;
• En het allerbelangrijkst: je hebt er zin in om elke dag het verschil te maken voor kandidaten én klanten.

Bij ons combineer je groei, vrijheid en werkplezier – mét een goed salaris, bonussen en alles wat je nodig hebt om te knallen. Wat je kunt verwachten:

• Een fijne werksfeer waar hard werken en plezier maken hand in hand gaan;
• Een salaris tussen de €2500 en de €3500;
• Een bonusregeling van 3% over alle gerealiseerde omzet;
• Veel vrijheid en ruimte om mee te denken en te groeien binnen onze organisatie;
• Trainingen, coaching en een persoonlijk ontwikkelplan;
• 28 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur), reiskostenvergoeding, pensioenregeling en alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.